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会社をずる休みした！嘘をついた罪悪感を手放す方法. 会社をずる休みした！嘘をついた罪悪感を手放す方法. 高校の頃、頭が痛いといってずる休みをしました。そのあと罪悪感でいっぱいで、それ以降まったくしてません。嫌なことがあって、そこから逃げても何も解決しませんね。 会社をずる休みしてしまい、罪悪感を感じながら1日過ごす…。 せっかくの何もしないでいい休日のはずなのに、最悪な気分ですよね。 今日1日は休めたとしても、また翌日には嫌な1日が始まる…と思うと、絶望的な気分になってしまうものです。
はっきりいって、無理して会社に行くのはむしろ会社側もあなたも損をするだけなんです。つまり、みんなずる休みをしたいと思っているし、ずる休みしている人もいる。また、残りの4割のうちにもずる休みをしたいと思っている人は確実にいます。僕自身、ずる休みをするときは転職サイトを見て現実逃避をしたりしています。(笑)最悪の場合、会社が怖くなって社会復帰ができなくなる可能性もあります。この図は、ずる休みをしたことがあるかをサラリーマンに調査した結果です。会社の人に知られてしまったら、会社内人生が終了してしまいます。体調不良は、会社としても確かめようがないし無理に出社させることもできないからです。ずる休みしていることを言いたくなる気持ちは分かるんですが、言うのは控えてください。無理だと思った時点で、ずる休みをしてリフレッシュした方が効率がいいです。と思う人もいるかもしれませんが、会社の人に見つかる可能性が少しでもあるなら絶対にダメです。VODは映画・アニメ・ドラマ・バラエティなど色んな種類の動画が見放題なんです。ですが、こんな鳥肌が立ってしまうような出来事も、現代だったら普通に起こり得るんです。動物の動画は見ていてめちゃくちゃ癒されるので興味があれば見てみてください。休み癖・サボり癖がついてしまい、出社することができなくなってしまいます。しかも、しっかりとルールを守ればずる休みがばれることは絶対にないんです。U-NEXTは、動画の種類がとても豊富で漫画も読めるので、全然飽きません。会社に行きたくないときって、こういうことを考えてしまいませんか？実際、僕の友人がずる休み中にTwitterに投稿をして、会社の上司にばれたということがありました。休み癖・サボり癖につなげないためのコツは、ずる休みを極限まで楽しむことです。基本的には月額の定額制で、大体１か月1000円のところが多いです。休み癖・サボり癖を避けるためにも、罪悪感などを抱えて中途半端に休むのはNG。大手で求人数も多いし、無料なので、ちらっと見てみると面白いです。休みになると、絶対にTwitterやInstagramなどを使いたくなってしまいますよね。ですが、ここでずる休みをしてやる気を回復することができれば、１日分の遅れは十分取り戻せます。好きなYoutuberの動画をみたり音楽を聴いたりしてもいいでしょう。そのため、１か月は無料で使えるし、継続したくなかったら１か月以内に解約すれば完全無料です。みんな正しい方法でずる休みをしているから、ずる休みってばれることはないんです。友人と上司はつながっていなかったのですが、第三者が上司に伝えたそうです。ちなみに僕がずる休みすると決めたときのテンションはこんな感じ↓です。上記のVODと少しかぶりますが、Youtubeは手軽に見れて時間つぶしにも最適。外出はあまりおすすめしませんが、どうしてもしたいのなら細心の注意を払ってくださいね。また、先ほど「6割以上の人がずる休みをしたことがある」と説明しました。 電話がかかってくるかもしれないと思うと休日を満喫できないという人は携帯電話をクローゼットの中にでも仕舞って見ないようにしてしまいましょう。仮に職場から電話がかかってきたとしても、こちらは体調不良で休んでいるわけですから出なくても不自然ではありません。夜にでも適当にかけなおしましょう。あなたはズル休みによって自由を勝ち取ったわけです。悩むことなく素晴らしい一日にしましょう。まず、社会人失格なんて言うけれど、社会人とやらに合格したからと言って何のメリットもありません。社会人に合格した暁には昇給されるわけでも、社会的地位が向上するわけでも、この先の人生が平坦になるわけでもない。従って、社会人などというものに失格も合格もないとうことを覚えておきましょう。見出された長所を元に、精緻な分析により企業とマッチングしてくれるので、選考が面接から始まります。すごい。また、社会人失格という状態があるとしても、そういった人は世の中にたくさんいて素知らぬ顔をして働いています。何度教えても何年経っても単純作業さえ覚えられない人。指示されたことを何一つやらないで平気な顔をしている人。皿を一枚洗うのに一時間くらいかかる人。ネギを指差して「このピーマン切ればいいんすか？」と言ってくる人。「メモしろ」と言われて「メモする」とメモする人――。「ズル休みで欠勤するなんて社会人失格」なんて落ち込む必要は全くありません。最悪なのは「ズル休みなんてしなければ良かった」と思い悩んでしまうことです。そんな悩みには全く意味がありません。素晴らしい休日を全否定するなど愚かしい行為であると肝に銘じるとともに「ズル休みをするべくしてズル休みをしたのだったからズル休みをして良かった」と思い直して下さい。結論から申し上げますと、そんな罪悪感は全く必要ありません。無駄な感情です。せっかくの休みなのですから、皆があくせくと働いているのを尻目に悠々と休日を満喫しましょう。後悔のないように素晴らしい一日にしましょう。あなたは仕事に行かないで自由を満喫したいからズル休みをしたはずです。なので、罪悪感にがんじがらめにされて何も手につかずに一日が終わってしまったなんてことは本末転倒なわけです。気分転換をしろ、と強制するのもどうかと思いますので押し付けはしませんが、少なくとも「ズル休みをしてしまった。なんて駄目な奴なんだ」とか「今頃上司は怒っているかな」とか考えるのはよしましょう。電話での上司の対応がそっけなかったとか、「お大事に」の一言もなかったとか、体調不良の演技がきちんとできていただろうかとか、そういった細かい部分が心に引っかかってしまって、特に心配症の人は気が気じゃない一日になってしまいがちです。翌日出勤することを考えると憂鬱である場合、「自分は本当に立っていられないくらい具合が悪くて休んだのだ。だから責められる理由はない。堂々と出勤しよう」と自己暗示をかけることをおすすめします。いずれ、出勤する時はやってくるもの。堂々と朗らかに出勤するイメージを浮かべるだけで少しは気が楽になります。朝、職場に電話をかけズル休みを獲得して喜んだのも束の間、「あーまたズル休みしてしまった、自分はなんて駄目な奴なんだ」なんて落ち込んだりしてはいないでしょうか。無料診断であなたの市場価値を「見出す」。価値の無い人なんていないのだ。迷って足踏みしている間にも20代はあっという間に終わってしまいます。後悔のないうちに行動するのが吉です。求人数も圧倒的であることに加え、スカウト登録をしておけば企業からあなたにオファーが来ます。待っているだけでもよろしい。今の仕事に不満がある人は何かあったらすぐに動けるように登録だけでもしておくべき。新しい人生の第一歩はここから始まる。社会人になってすぐ、仕事が自分に合っていないと感じました。そのうえ、長時間労働や入社1年目の自分には重すぎる責任がのしかかってくる、上司からの理不尽な小言、もう精神的にも体力的にもすごくしんどくなっていました。快適なズル休みの手助けができればと思い、本稿を執筆しているというわけです。ズル休みを脅かす心情の一つとして「ズル休みがバレているのではないか？」という疑念があります。わかります。これを書いている私も過去に二度も無断欠勤による退職を経験し、二年間のニート生活を経て、今は普通に働いています。世の中良く見てみれば私を含めて社会人失格な人だらけです。ので、たった一度や二度のズル休みに罪悪感や後悔を感じて時間を無駄にしてしまうことは不合理でもったいないことであると思うわけです。これも前項の通りなのですが、悩んで一日を棒に振ることには全く意味がありませんので気にしないことが肝要です。また、バレているかバレていないかは少なくともズル休み中のあなたには関係のないことです。あなたは上長の承認を得て堂々と欠勤しているわけです。バレていようがどうでもいいこと。つまりは、考えても仕方のない、結論の出ないことであると認識しましょう。「本当に転職する必要があるのか」というところから、実際の転職活動のあれこれ、内定、入社までを親身にサポートしてくれます。20代専任のキャリアアドバイザーが大変に心強い。